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England: Random House und HarperCollins planen Personalabbau von etwa 5 %

Die Einschläge kommen näher: Bei Random House in England wird jetzt in den nächsten (dreißig) Tagen darüber beraten, ob und wie man in der Random House Zentrale in Vauxhall and bei Transworld in Ealing etwa 5 Prozent des Personals einsparen könne.

Die Überlegungen folgen der Entwicklung bei HarperCollins, wo auch Personal etwa in gleicher Höhe abgebaut werden soll. Gail Rebuck, RH – Chairman and CEO, hat dieses Vorhaben gestern so kommentiert: Man bleibe eine starke Firma, mit guter Kostenstruktur, man könne aber nicht das ökonomische Umfeld ignorieren.

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