In fast allen großen Bücherstädten gibt es bereits Mentoring-Foren der BücherFrauen – jetzt gehört auch Frankfurt dazu: Am 11. Februar startete das erste Mentoring-Programm für BücherFrauen aus der Buch- und Medienbranche im Rhein-Main-Gebiet. Am Programm nehmen 22 Frauen teil.
Bei der Auftaktveranstaltung am 11. Februar im Hessischen Literaturforum des Künstlerhauses Mousonturm trafen sich die elf Paare zum ersten Mal. Sie kommen aus den Bereichen Programmgestaltung, Übersetzung, Veranstaltungsorganisation, Herstellung und Marketing.
Das Programm für das nächste Jahr: Berufserfahrene Frauen in Führungspositionen begleiten und unterstützen jüngere Berufseinsteigerinnen. Mentee und Mentorin tauschen sich regelmäßig über Strategien und Entwicklungsmöglichkeiten aus. Der vertrauensvolle Austausch jenseits von Konkurrenzsituationen gibt beiden Seiten die Gelegenheit, voneinander zu profitieren und zu lernen. Darüber hinaus haben Mentees und Mentorinnen Gelegenheit, sich bei monatlichen Stammtischen zu treffen und ihr Netzwerk zu erweitern. Die nächste große Veranstaltung für alle Teilnehmerinnen steht im September an.
Referentin und Moderatorin der Auftaktveranstaltung war Nele Haasen, Autorin des Buches: Mentoring. Persönliche Karriereförderung als Erfolgskonzept (Heyne Verlag). Sie ist seit 1997 freiberuflich tätig als Autorin, Ghostwriterin, Konzeptionistin und Texterin sowie als Beraterin und Trainerin im Bereich Mentoring, Kooperation und Kommunikation.
Das Netzwerk BücherFrauen e.V. wurde 1990 nach dem Vorbild der englischen Women in Publishing (WiP) gegründet. Im deutschsprachigen Raum bündelt der Verein die Interessen von rund 900 Frauen, die als Angestellte oder freiberuflich in der Buch- und Medienbranche arbeiten. Organisiert sind die deutschen BücherFrauen bundesweit in 18 Regionalgruppen, die Geschäftsstelle hat ihren Sitz in Berlin. Zur Regionalgruppe Frankfurt am Main gehören mehr als 80 Mitglieder. www.buecherfrauen.de, mentoring-frankfurt@buecherfrauen.de.
